REMINDER: Call for Papers 5th International Conference on Aging & Technology Fair Active Ageing through Innovation: Learning from the Covid-19 Pandemic June 8–9, 2022, Prague & ONLINE We invite …
Srdečně vás zveme na On-line KULATÝ STŮL realizovaný v rámci projektu „Implementace politiky stárnutí na krajskou úroveň“. Proběhne již ve čtvrtek 20.1. 2022 od 9 hodin. Vystoupí mimo jiné i …
Projekt byl podpořen v rámci dotace z rozpočtu Jihomoravského kraje, číslo dotační smlouvy JMK072253/21/OSV. Předkládající organizace: Age Management z.s. Doba realizace: 06/2021 – 12/2022 Hlavní cíl projektu: Podporovat zavádění age …
Elektronická publikace „Podpora stárnutí na pracovišti“ shromažďuje popis metod, nástrojů, příkladů dobré praxe, výukových metod, vzdělávacích programů a analytických nástrojů partnerských organizací v oblasti podpory pracovní schopnosti včetně …
V rámci cyklu přednášek pro zlepšení zdraví proběhne ve středu 24.11. v 19 hodin interaktivní webinář. Jedním z řečníků bude Ilona Štorová, která bude mluvit na téma Age management a …
V úterý 16. listopadu 2021 se uskuteční online již 9. ročník odborné Česko – Slovenské konference s podtitulem „Od profesního k zájmovému vzdělávání seniorů“. Kompletní program konference naleznete: ZDE …
Anketa Osobnost NNO JMK chce ocenit a zviditelnit občany, kteří v nestátních neziskových organizacích dosahují jedinečných výsledků nejen ve své profesi, věnují se práci s dětmi, seniory, angažují se v oblasti …
V termínu od 13. do 15. října 2021 proběhlo mezinárodní setkání partnerů v rámci projektu Erasmus+ Work Abilty Management v Utrechtu . Členové jednotlivých organizací měli možnost se poprvé od …
Připravujte už nyní svoji organizaci na stárnutí zaměstnanců. Využijte uplatňování nástrojů age managementu, které umožní zaměstnancům udržovat pracovní výkon do vyššího věku v dobrém zdraví. Další ročník československé konference Age …
Česko-německý online seminář měl za cíl seznámit účastníky s německou zkušeností s konceptem pracovní schopnosti jako klíčové podmínky zaměstnatelnosti a s age managementem jako nástrojem na řízení jednotlivých faktorů pracovní …
